Compilare la prova delle ricerche di lavoro (modulo 716.007)

Cos'è la prova e quando va consegnata

Chi è iscritto all'URC mostra ogni mese come si è impegnato a cercare lavoro. Per questo esiste il modulo «Prova delle ricerche personali di lavoro» dell'assicurazione contro la disoccupazione, con il numero 716.007. Un modulo vale per un mese civile.

Sul modulo c'è il termine: da consegnare all'URC al più tardi il 5° giorno del mese successivo. Secondo il modulo, le ricerche consegnate più tardi vengono considerate solo con un motivo scusabile. L'obbligo di cercare lavoro vale tra l'altro già durante il termine di disdetta.

Invece che su carta puoi registrare le tue ricerche anche online negli eServices di arbeit.swiss. Lì puoi salvare ogni mese anche come PDF per il tuo archivio. Chiedi al tuo consulente URC quale via è abituale nel tuo cantone.

Cosa conta come ricerca di lavoro

In sostanza conta ogni candidatura seria per un posto adatto alla tua esperienza e alla tua formazione. Quale tipo di posti e quali canali vanno bene per te lo stabilisci nel colloquio con il tuo consulente URC.

Conta la qualità: una candidatura scritta dovrebbe essere completa, quindi con lettera di motivazione, CV, certificati di lavoro e diplomi, e scritta in modo pulito. Secondo l'indicazione sul modulo, se necessario, ne fanno parte anche posti al di fuori della tua professione attuale.

• Candidature scritte per posti messi a concorso, via e-mail, portale o posta.
• Candidature spontanee presso aziende senza annuncio.
• Richieste per telefono o di persona.
• Richieste tramite la tua rete professionale o privata.
• Candidature per posti che ti assegna l'URC.

Quante candidature al mese?

Non esiste un numero fisso per tutti. Quante ricerche di lavoro consegni al mese lo concordi con il tuo consulente URC. Tiene conto della tua professione, della tua regione e della situazione sul mercato del lavoro.

Alcuni cantoni chiedono inoltre che le ricerche siano distribuite su tutto il mese e non tutte nell'ultima settimana. La qualità conta quanto la quantità: candidature complete e adatte invece di tanti clic veloci.

Le colonne del modulo

In alto ci sono nome, numero AVS, mese e anno. Poi segue una riga per ogni candidatura con questi dati:

• Data della candidatura: giorno e mese.
• Azienda, indirizzo, persona di contatto e numero di telefono.
• Denominazione del posto, come appare nell'annuncio.
• Assegnazione URC: da crocettare se il posto ti è stato assegnato dall'URC.
• Grado d'occupazione: tempo pieno o tempo parziale con la percentuale.
• Candidatura: per lettera o elettronica, di persona o per telefono.
• Esito: ancora aperto, colloquio, assunzione o rifiuto.
• Motivo del rifiuto, se lo conosci.

Esempio: una riga compilata correttamente

Ecco come può essere una riga completa. Azienda e persone sono inventate. L'importante è che l'URC possa ricostruire ogni dato: quando ti sei candidato, dove, per quale posto, in che modo, e com'è andata?

Consigli perché non manchi nulla

Registra ogni candidatura il giorno stesso. A fine mese altrimenti mancano data, persona di contatto o numero di telefono. Annota sempre una persona di contatto, anche per le candidature tramite un portale.

Conserva annunci, lettere di candidatura e rifiuti. Il modulo precisa che devi consegnarli su richiesta. Basta un raccoglitore per mese, digitale o su carta. E alla fine non dimenticare la firma.

A fine mese molte candidature sono ancora aperte. È normale: scrivi «ancora aperto» e parla degli inviti o dei rifiuti successivi nel prossimo colloquio di consulenza. Se conosci il motivo di un rifiuto, annotalo. Mostra a te e al tuo consulente su cosa puoi lavorare dopo.